Vilniaus mokyklų pradedančiųjų vadovų ir jų mentorių tinklo kūrimas

Projekto tikslas – sudaryti sąlygas pradedantiesiems vadovams įgyti efektyvaus vadovavimo mokyklai kompetencijas dėka dalyvavimo mentorystės tinkle.

Projekto veiklos numato mokymų ciklą ir konsultacijas naujai pradėjusiems dirbti mokyklų vadovams bei mentoriams. Mentoriai turės ne tik galimybę dalintis gerąja patirtimi, teikti pagalbą pradedantiesiems kolegoms, užmegzti bendradarbiavimą, bet ir  tobulėti.

Projekto rezultatas: efektyvesnis vadovavimas mokykloms, glaudesnis mokyklų vadovų bendradarbiavimas ir dalinimasis gerąja patirtimi.

Projekto koordinatorė:
Genovaitė Kynė, genovaite.kyne@vilnius.lt, +370 614 98597

Susijusios naujienos

2020-02-19

Vilniuje įvyko 3 dienų mokymai pretendentams į Vilniaus miesto švietimo įstaigų vadovus

Mokymai buvo skirti patobulinti turimas kompetencijas ir įgyti naujų, būtinų efektyviai vadovauti ugdymo įstaigai bei pasirengti privalomajam Pretendentų kompetencijų vertinimui. Pagal galiojančius teisės aktus pretendentai į ugdymo įstaigų vadovus turi turėti vadovavimo švietimo įstaigai kompetencijas (žr. Kvalifikacinių reikalavimų aprašą). Lektorė Rasa užsiėmimus pabaigė sakydama, kad „drąsiai visi žygiuokite, nes TAI TIK ŽAIDIMAS“. Į klausimą, ką išsinešate… Skaityti plačiau

2018-06-29

Pirmasis mentorystės etapas baigtas: kaip sekėsi?

Vilniaus švietimo pažangos centras įgyvendina Vilniaus miesto savivaldybės inicijuojamą projektą „Bendrojo ugdymo įstaigų vadovų mentorystės tinklo kūrimas“. Projektas skirtas bendrojo ugdymo mokyklų vadovų profesiniam tobulėjimui, jų mentorystei bei bendradarbiavimo tinklų kūrimui.